Новости Юридического бюро ЮрFact-MSK

Дата: 18 августа 2015 года

Отмена трудовой книжки

В Минтруде подготовили поправки, освобождающие от ведения трудовых книжек в малых предприятиях. Чиновники хотят убрать необходимость оформлять новую или делать запись в действующую трудовую книжку. Будет развиваться договорные отношения с работниками. Для работодателя расширят обстоятельства для увольнения работников, а при сокращении служащие смогут рассчитывать только на выплату среднего заработка за один месяц. Не смогут рассчитывать служащие на предоставление учебного отпуска без согласия работодателя. Минтруд пока не демонстрировал проект договора, который придет на смену трудовой книжки. Содержание законопроекта в большей степени защищает права микропредприятий, в которых работают не более 15 человек. В профсоюзах уверены, что поправки не пройдут утверждение в ГосДуме, так как они ущемляют права работников. Кадровые послабления не должны идти в ущерб правам работников. Малые организации сейчас не стараются увеличить социальную защищенность работников, ведь практически все они не вступают в в профсоюзы.



Все новости